崗位要求： 1、基本要求：年齡30-45歲，身體健康，品行良好，工作積極主動，具有強烈的事業(yè)心和責任感，個人綜合素質(zhì)良好。2、學歷培訓：大專以上建筑相關(guān)專業(yè)學歷，具有中級以上專業(yè)技術(shù)職稱。具有建筑施工企業(yè)生產(chǎn)管理的專業(yè)知識。3、工作經(jīng)驗：必須從事建筑施工管理工作五年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗。能夠負責編制公司生產(chǎn)計劃，對施工項目進行質(zhì)量、安全、文明施工檢查，并按規(guī)定發(fā)現(xiàn)問題督促整改。4、能力要求：（1）熟悉國家有關(guān)建筑施工方面的法律、法規(guī)、標準、規(guī)范、管理條例。（2）精通建筑施工過程管理及策劃，能有效地組織企業(yè)建立的三標一體的體系進行實施和運行。（3）在企業(yè)生產(chǎn)計劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)、激勵方面有一技之長。（4）內(nèi)外部溝通能力強；能處理各項生產(chǎn)管理中出現(xiàn)問題，做到及時、果斷、有效。（5）具有一定應(yīng)變能力，能承受一定的工作壓力，有組織領(lǐng)導才能。（6）工作吃苦耐勞，能做到以身作則，工作執(zhí)行力度大。
職位類別： 建筑施工現(xiàn)場管理
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婦聯(lián)負責人職業(yè)大全：
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申請職位
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面議申請職位崗位職責： 任職資格：具有水利水電高級工程師（可網(wǎng)查），社保唯一，做項目技術(shù)負責人，待遇面議。
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面議申請職位崗位職責： 1.負責公司水利水電項目現(xiàn)場管理工作； 2.負責公司水利水電類工程項目的前期考察、論證； 3.負責公司水利水電類工程項目可行性研究報告、實施方案撰寫； 4.參與監(jiān)控公司水利水電類工程項..
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2-2.5萬/月申請職位一、崗位職責 1.在業(yè)務(wù)部經(jīng)理的領(lǐng)導下，負責工程施工的技術(shù)管理等工作； 2.組織施工技術(shù)方案實施并解決各類工程技術(shù)問題； 3.負責組織協(xié)調(diào)工程進度，處理涉及施工安全、質(zhì)量等方面的技術(shù)性問題；抓..
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0.3-10萬/月申請職位央企平臺，待遇優(yōu)厚，現(xiàn)招聘一名企業(yè)負責人，具有以下要求： 1、水利高工或水利一級建造師帶兩個真實水利業(yè)績 2、水利業(yè)績可在全國水利監(jiān)管平臺查詢，業(yè)績需滿足以下指標之一： (1)庫容 500 萬立..
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